Öva dig och få tips inför jobbintervjun
Jobbintervjun är en av det kanske svåraste och den viktigaste delen i processen när man söker jobb. Det gäller att förbereda sig så mycket man kan, dels för att kunna svara på vanliga frågor och dels för att veta att man kan svara på frågorna - något som kommer göra att du får bättre självförtroende inför intervjun.
Här på Intervjuaren.se kan du simulera en jobbintervju och på så sätt öva dig inför intervjun. Ida kommer att ställa 12 slumpmässiga frågor som är vanliga på jobbintervjuer. Lycka till!
Välkommen! Jag heter Ida. Under intervjun kommer du kunna svara på mina frågor i en textruta under mig (om du vill). Du kan se vad jag har för baktanke med en fråga genom att hålla muspekaren över min fråga.
Träna inför arbetsintervjun
Vi har tagit fram en robot som hjälper dig att träna inför din arbetsintervju. Du får olika frågor och de är hela tiden olika. Tanken med din träning inför intervju är att du ska komma dit mer förberedd, det är också bra att ha koll på vilka frågor som kan tänkas komma.
Tips för dig som ska på jobbintervju
Vi har flera tips som vi försöker förmedla med vår träning. Det största tipset du kan få när det gäller att gå på en intervju är att vara i tid. Att inte vara i tid är att vara respektlös mot den personen som har avsatt sin tid för att träffa dig. Du bör också kolla upp lite om kulturen på företaget så att du kommer klädd någorlunda rätt. Även om det idag inte är så farligt att vara felklädd, i detta fallet underklädd eller för uppklädd.
Ett annat tips att ta till sig är att vissa av frågorna du får på en intervju är utformade så att det ska komma fler på det området. Försök att vara ärlig för ibland lägger intervjuaren en fråga där du tvingas välja en sida. Tre till fyra frågor senare så kommer en fråga som utgår från den sida du valde tidigare. Att kunna formulera sig är nästan det kanske viktigaste. Kan du på ett bra sätt förklara så är du också en jobbkandidat som har lättare att få jobb. När det gäller att fomrulera sig handlar det först och främst om att försöka lyssna in och första varför du får frågan. Därefter är det viktigt att du gärna på ett bra sätt kan förklara dig i förhållande till frågan. Något som är extra bra är om du utifrån din förklaring senare också kan dra in ett exempel på hur du har gjort i ditt arbetsliv. På så sätt får du med dig att du har den arbetserfarenheten som den frågan krävde.
Rekryterare har ofta träffa mycket människor och inte minst för jobb som är i ledningspositioner så är ditt kropssspråk viktigt. Tips för ett bra kropssspråk är att vara öppen i din framtoning inga armar i kors. Luta dig gärna framåt som om du skulle lyssna in på intervjuaren. Det uppskattas mycket och det visar att du verkligen är intresserad av vad personen har att säga. Kroppspråket säger ofta mer än vad ett svar på en fråga någonsin kan göra. En van rekryterare ser direkt om du är ovan eller van i att sitta och föra en diskussion.